Leiter Personal / Senior Personalreferent (m/w/d) – Region Rottweil – Tuttlingen

 In Medior, Personal/HR, Stellenanzeigen

Job-Nr. 684-06-2102

Unser Kunde ist ein metallverarbeitendes Traditionsunternehmen, dass sich weitgehend branchenunabhängig und erfolgreich am Markt positioniert. Das breitgefächerte Fertigungsspektrum überzeugt den namhaften Kundenkreis durch höchste Präzision und Zuverlässigkeit.

Es erwartet Sie ein vielseitiger und spannender Aufgabenbereich, der Ihnen Gestaltungsspielraum bei der strategischen und zukunftsorientierten Ausrichtung des HR-Bereiches bietet. Sie können sich proaktiv in Prozesse einbringen und profitieren dabei von der flachen Hierarchie sowie einer offenen Gesprächskultur, die die Basis einer wertschätzenden Zusammenarbeit bildet.


Ihre Aufgabe

Sie übernehmen operative, administrative sowie strategische Aufgaben im Bereich Human Resources:

  • Personalbeschaffung (Recruiting, Talentsourcing)
  • Bewerbermanagement (Auswahl, Gespräche)
  • Personalmarketing (Anzeigen, Webseite, Messen, Zusammenarbeit mit Schulen und Hochschulen)
  • Personalentwicklung (strategische Personal- und Ressourcenplanung, Aus- und Weiterbildung)
  • Employer Branding
  • Erarbeitung relevanter Kennzahlen, Statistiken und Auswertungen für Ihren Bereich
  • Beratung zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen
  • Vertretungsweise Verantwortlichkeit für die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Zeiterfassung und -abrechnung

Ihr Profil

  • Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung
  • Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen und planen den nächsten Karriereschritt
  • Sie bringen gute Kenntnisse im Arbeitsrecht, der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie der Zeiterfassung und -abrechnung mit
  • Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke und eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise
  • Sie sind eine IT-affine Persönlichkeit und bewegen sich stilsicher im Social Media Umfeld
  • Sie haben gute Englischkenntnisse

Bewerbung

Neugierig geworden? Dann zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben. Wir freuen uns darauf, Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung unterstützen zu können. Ihr Ansprechpartner ist Silke Eckelmann. Telefon: +49 7461 96503-0

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